📧 Можно ли работнику получать расчётные листки на электронную почту? Ответ: да, это возможно. Направление расчетных листков посредством электронной почты не нарушает положения трудового законодательства, если такой способ уведомления предусмотрен внутренними локальными актами работодателя. Однако, в разъяснительном письме Минтруда от 20.01.2023 № 14-6/ООГ-296 высказана позиция, что направление рас…

✍️ Как расторгнуть трудовой договор, если работник отказывается переезжать с работодателем в другую местность? Перевод на работу в другую местность вместе с работодателем допускается только с письменного согласия работника (ст. 72.1 ТК РФ). Если работник не согласен на переезд, работодатель не может обязать его продолжить работу по новому адресу. В этом случае трудовой договор прекращается по п. 9…

Правительство утвердило праздничные и выходные дни в 2027 году 🗓️В новом году 2 и 3 января выпадают на субботу и воскресенье. Так как это нерабочие дни, было принято решение перенести их на пятницу, 5 ноября, и пятницу, 31 декабря, соответственно. 🎄Таким образом, предстоящие новогодние каникулы продлятся 11 дней – с 31 декабря 2026 года по 10 января 2027 года. 🎖️Нерабочий день перенесен с субботы …

🗳 Как оформить участие работника в выборах? Порядок оформления зависит от того, в каком статусе работник участвует в выборах. 🔹 Работник — кандидат или доверенное лицо На период участия в выборах работнику предоставляется отпуск без сохранения заработной платы. Для оформления потребуются заявление работника, документ, подтверждающий его статус, и приказ работодателя. Для доверенного лица право на …

👷‍♂️ Можно ли продлить срок эксплуатации СИЗ? Ответ: продлевать установленные сроки носки и эксплуатации средств индивидуальной защиты нельзя. Нормативный срок эксплуатации СИЗ исчисляется со дня их фактической выдачи работнику, указанного в личной карточке учета выдачи СИЗ или карточке выдачи дежурных СИЗ. При этом срок эксплуатации не может превышать срока, установленного в Нормах бесплатной выд…