▶️ Сколько ошибок нужно сделать самому, чтобы понять саму суть управления своей карьерой? Если вы хотите: ✔️ быстрее расти в карьере ✔️ понимать, как думают руководители ✔️ проходить собеседования без паники ✔️ управлять командой, а не тушить пожары ✔️ разбираться в HR, найме, мотивации и офисной политике ✔️ стать человеком, который сам управляет своей карьерой то эта папка каналов про карьеру, HR…

Кажется, что вести сложные переговоры, держать фокус, справляться со стрессом или просить повышение — это то, что каждый умеет по умолчанию. Но на самом деле эти навыки можно и нужно тренировать. Оплатите корпоративное обучение в Яндекс Практикуме до конца сентября и получите бесплатный доступ на 2 месяца к платформе Луми для развития soft skills команды. Практики Луми помогут: — Отстаивать личные…

ИИ захватил ленту: мы входим в новую эпоху или просто повторяем сценарий 90-х? Я подписана на множество каналов разной тематики (HR, карьера, маркетинг, дизайн, путешествия, писательское, искусство и пр.) и знаете, какую вещь заметила? Более 60%⬆️контента за последние 2-3 недели во всех каналах так или иначе про ИИ. Грубо говоря, посылы таких постов можно разделить на 2 пункта: ✅ Все пропало, ИИ с…

Мысли в продолжение этого поста Все чаще возвращаюсь к мыслям (не моим, а Ирвина Ялома): они связаны с карьерой и жизнью. Кто и когда убедил нас в том, что жизнь без достижений, без целей не полна? Это западный миф, культуральный артефакт? Все эти гонки за достижениями, повышениями на работе, постоянное подтверждение статуса. Восточный же мир смотрит иначе: жизнь – это путь, а не проблема, которая…

Креатив в HR: что на самом деле стоит за нестандартными подходами Что делает компания, когда стандартных HR-инструментов для привлечения и удержания сотрудников становится недостаточно? Ищет нестандартные. О том, как это выглядит на практике, на форуме TNF рассказала Анна Королёва, начальник управления по персоналу разведки и добычи «Газпром нефти». 🌟Один из таких подходов — растить специалистов з…